Закон и право: обзор главного и интересного за неделю

Похвала для сотрудников, законность повышения пенсионного возраста, рабочие квоты для иностранцев и финансовые траты для диабетиков

Диабетики, которые не имеют статуса инвалида, будут сами тратиться на покупку расходников к инсулиновой помпе.
Данное правило распространяется также и на диабетиков, которые проходят лечение в стационарном режиме. Сообщение было предоставлено Минздравом РФ, который также напоминает, что обеспечение расходными материалами инсулиновой помпы предусмотрено только для случаев, подразумевающих высокотехнологичную медицинскую помощь.

Минтруд ждет иностранцев в Россию для работы
Ведомство выделило около 16 тысяч приглашений для иностранцев, которые будут работать и жить на территории нашей страны. Квоты распределены равномерно между субъектами РФ, однако, больше всего приглашений досталось Москве, МО и Дальневосточному Федеральному округу. Власти также планируют расширить список регионов и включить туда Забайкальский край, Еврейскую АО, Республику Саха, Бурятию и т. д.

Конституционный суд РФ признал повышение пенсионного возраста не противоречащим российской Конституции.
Некоторые депутаты Госдумы подали запрос в КС РФ, чтобы выяснить законность повышения пенсионного возраста в нашей стране. Заявители подчеркнули, что данный законопроект был принят без ведома, поддержки и желания граждан. В стране не было проведено общенародного референдума. Суд пришел к выводу, что этот вопрос никаким образом не регламентируется в Конституции, а законодатель имеет право повысить пенсионный возраст, если тому не противоречат демографические, медицинские, биологические и социальные факторы.

«Больше спорта и похвалы»: Минтруд выпустил памятку для работодателей
Ведомство называет эти заметки для работодателей нематериальной мотивацией сотрудников. В них включена регулярная спортивная зарядка, различные подвижные мероприятия, спартакиады, а также помещение для занятий спортом.

Также работодателю желательно хвалить своих работников за хорошо выполненную работу, подбадривать и поддерживать их. Все это приведет не только к улучшению мотивации и стабилизации психологического климата в коллективе, но и к наибольшей продуктивности и высоким результатам.

Материал подготовила Долли Комсомольская
фото: открытые источники

#новости россии #обзор #экономика #вся рф #закон и право